Nghị định số 116/2024/NĐ-CP của Chính phủ (có hiệu lực từ 17/9/2024) quy định rõ các trường hợp xem xét miễn nhiệm, từ chức đối với công chức lãnh đạo, quản lý.
Bộ Nội vụ đã ban hành Thông tư 04/2024/TT-BNV quy định tỷ lệ ngạch công chức, có hiệu lực thi hành từ ngày 15/8/2024.
Đây là niềm vui của công chức, viên chức bởi sau khi thực hiện cải cách tiền lương, dự kiến tiền lương trung bình sẽ tăng hơn 30% (tính cả lương cơ bản, phụ cấp và tiền thưởng) so với thu nhập bình quân của lao động làm công hưởng lương.
Từ ngày 1/7/2024, tiền lương trung bình của công chức, viên chức khi thực hiện cải cách tiền lương sẽ cao hơn khoảng 30% so với thu nhập bình quân của lao động làm công hưởng lương (7,5 triệu đồng/tháng).
TP Hồ Chí Minh sẽ xây dựng đề án thí điểm, lựa chọn một số tổ chức, đơn vị của các cơ quan để tiến hành thí điểm cho cán bộ, công chức, viên chức làm việc tại nhà.
Không giải quyết thôi việc đối với công chức nữ đang mang thai hoặc nuôi con dưới 36 tháng tuổi, trừ trường hợp xin thôi việc theo nguyện vọng.
Bãi bỏ nhiều Thông tư về tuyển dụng, nâng ngạch công chức; một số thông tư hướng dẫn vị trí việc làm công chức, viên chức; lương của giảng viên trường nghề;…là những chính sách mới, có hiệu lực từ tháng 10/2023.
Từ 10/2023, nhiều chính sách mới áp dụng đối với công chức, viên chức, người lao động có hiệu lực.
Bộ Nội vụ vừa ban hành Thông tư 12/2023/TT-BNV bãi bỏ một số quy định về tuyển dụng công chức, viên chức, nâng ngạch công chức, thăng hạng viên chức và thực hiện chế độ hợp đồng một số loại công việc trong cơ quan hành chính Nhà nước, đơn vị sự nghiệp côn
Chỉ trong vòng 9 tháng, hơn 200 trường hợp công chức, viên chức ở tỉnh Bình Thuận có nguyện vọng thôi việc.
Cho dù mức lương cơ sở được tăng cao nhất sau 12 lần điều chỉnh, hơn 20%. Tuy nhiên nhiều công chức, viên chức vẫn lo lắng trước việc giá cả vẫn ngày một “leo thang”.
Công chức ngành Ngân hàng được tăng lương cơ sở từ 1,49 triệu đồng/tháng lên 1,8 triệu đồng/tháng kể từ 1/7/2023. Theo đó, trong năm 2023, có 2 vị trí công chức ngành Ngân hàng được tăng lương 2 lần.
Theo quan điểm của Bộ trưởng Bộ Nội vụ, công chức và viên chức nghỉ việc, chuyển việc thời gian qua cũng là xu hướng tích cực “vào - ra theo cơ chế thị trường”.
Nổi lên trong năm nay là hiện tượng công chức, viên chức nghỉ việc ồ ạt. Và sau mấy năm trì hoãn, Chính phủ đã báo cáo Quốc hội phương án tăng lương cơ sở…
"Hiện nay lương chúng ta đang rất thấp nên công chức, viên chức làm việc với thái độ lương nào việc đấy, đây là một vòng luẩn quẩn đòi hỏi Đảng và nhà nước cần nghiên cứu để cải cách chính sách tiền lương.
Cơ cấu tiền lương của công chức sẽ khoảng 70% tổng quỹ lương là lương cơ bản, khoảng 30% tổng quỹ lương là các khoản phụ cấp.
Ngày hôm qua, một tin rất không vui là TP.HCM vừa có công văn khẩn gửi Bộ Nội vụ xin chỉ đạo về tình trạng cán bộ, công chức và viên chức xin nghỉ việc hàng loạt. Trang Công đoàn Việt Nam đã đăng tải lại thông tin đáng lo ngại này.
Ngày hôm qua, một tin rất không vui là TP.HCM vừa có công văn khẩn gửi Bộ Nội vụ xin chỉ đạo về tình trạng cán bộ, công chức và viên chức xin nghỉ việc hàng loạt. Trang Công đoàn Việt Nam đã đăng tải lại thông tin đáng lo ngại này.
Ngày 28/7/2022, Bộ Nội vụ có Công văn 3538/BNV-TCBC về tính hưởng chế độ, chính sách tinh giản biên chế.Theo đó, 10 quy định về tinh giản biên chế với công chức, viên chức năm 2022 cần lưu ý.