Nhiều người lao động khó tìm việc mới sau nghỉ việc

Người lao động khó tìm được việc làm mới sau khi nghỉ việc

Theo Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội, trong nửa đầu năm 2023, thị trường lao động tiếp tục gặp nhiều khó khăn khiến hơn nửa triệu lao động bị ảnh hưởng, bao gồm mất việc, giảm giờ làm, tạm hoãn hợp đồng lao động. Đáng chú ý, số mất, giảm việc làm này chủ yếu rơi vào những ngành thâm dụng lao động như dệt may, da giày, sản xuất linh kiện điện tử và chế biến gỗ, lao động giản đơn, lớn tuổi.

Nguyên nhân chủ yếu khiến thị trường lao động màu xám là tình hình kinh tế không thuận lợi, doanh nghiệp đang rơi vào trạng thái kiệt sức. Cụ thể, 32,4% lao động được khảo sát nói họ không có việc do cơ sở sản xuất kinh doanh đóng cửa, phá sản hoặc tạm ngừng. Còn 27,1% chia sẻ bị sa thải vì doanh nghiệp không có đơn hàng, phải giảm quy mô lao động.

Trong tương lai, tỷ lệ thất nghiệp có thể sẽ ngày càng gia tăng do nhiều yếu tố như không có ngoại ngữ, thiếu trình độ, tay nghề chưa cao trong bối cảnh thị trường ngày càng phát triển và áp dụng công nghệ, kỹ thuật tiên tiến. Bên cạnh đó, việc người lao động khó tìm được việc làm mới cũng do một phần nguyên nhân khi gặp nhiều rào cản liên quan đến thông tin tuyển dụng.

Vì vậy, các chuyên gia cho rằng để giúp nhóm lao động này có cơ hội tái gia nhập thị trường lao động, đảm bảo cuộc sống, bên cạnh các chính sách hỗ trợ về bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp cần quan tâm đến vấn đề đào tạo nghề, nâng cao kỹ năng cho người lao động.

Đồng thời, cần phải hoàn thiện hệ thống cơ sở dữ liệu cho thị trường lao động. Vấn đề này đã được giới chuyên gia, nghiên cứu đề xuất nhằm cung cấp thông tin, dự báo tình hình, đảo bảo quyền và lợi ích cho người lao động trước diễn biến của thị trường.